コミュ下手管理職を生む社長とは?
社長の姿勢や言動が、管理職のコミュニケーションスタイルに大きく影響することがあり
社長の姿勢や言動が、管理職のコミュニケーションスタイルに大きく影響することがあり
SES企業で、お客様先に常駐しているエンジニアの「帰属意識」を高めるのに、とても
突然の事業承継・・・最近、良くそのような話を聞きます。 後継社長としては、とても
上司の指示に対して、明るく・元気よく「はい、わかりました!」と言う部下。 「大丈
最近は「年上の部下」などもいたりして、苦手意識のある部下を持つケースも増えている
初めてマネージャーなど管理職になる時って嬉しいのですが、ちょっと不安も持ち合わせ