中小企業が新入社員研修で絶対入れるべき３つのトピック
現在の企業の状況として「なかなか人が採用できない」と言うフェーズに入ってきていま
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新入社員、最近の傾向と2019年の特徴
2019年度が始まって、早くも２ヶ月が経ちますね。今年もフレッシュな新人が世の中
もしも「採用ミスマッチ」が起きてしまったら？なんとか活躍して欲しい企業がするべきこと
新年度がはじまって２週間経ちましたね！ 各企業では新入社員の受け入れに忙しい時期
いよいよ新年度！新入社員の受け入れは「環境作り」が大切です。
いよいよ来週は新年度ですね！ 新入社員の受け入れ準備に追われている会社も多いこと
「マナー」って本当に必要ですか？細かすぎるルールより大切にしたい本質とは
新入社員研修が近づく今頃は、「ビジネスマナー」の研修の準備で忙しい研修講師も多い